リフレクションを実践したい!でもこれでいいのかわからない…
そんな気持ちに寄り添う協働学習を実験的・探索的に学び合いましょう。
概要
リフレクションとは、最近注目されている人材育成手法です。
「反省」ではなく「内省」により自分の行動などを振り返る手法。自分の行動を客観的に振り返ることで、他人からの指摘ではなく自分自身で気付きを得られる点が、リフレクションの大きな特徴です。
※本ゼミナールでは「PCAGIP」や「リフレクション・ラウンドテーブル」などの考えをベースにリフレクティブな学び合いをしています。
※参考文献
「新しい事例検討法 PCAGIP入門:パーソン・センタード・アプローチの視点から」著者:村山 正治, 中田 行重(創元社)
「ミンツバーグ教授のマネジャーの学校 成長を可能にする新しいプログラム」著者:フィル・レニール,重光直之(ダイヤモンド社)
クローズド・コミュニティの上條ゼミなので「リフレクション」のファシリテータースキル習得を安心して目指せます。
日程
2022年04月26日(火曜日) 19時00分~21時00分
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一般の方
法人会員の方
開催概要
定員 | 30人 |
参加料 | 一般:3,300円 / IDO法人会員・各プラン定額制会員:2,970円 今回の特別企画研修は「プレミアムプラン」「ライトプラン」の対象外ですが10%割引でご利用いただけます。また、法人請求払いをご希望の場合は、法人ご担当者様までご確認ください。 |
申込締切 | セミナー開催日の2営業日前 |
プログラム | 上條先生からの「協働的リフレクション」 |
講師
- 東北福祉大学教育学部教授(ファシリテーター)
- 上條 晴夫
認知症介護指導者や実践リーダー研修でのリフレクション研修を通じてプロフェッショナル人材に必要な知識やスキルを掘り下げていくリフレクションは、今後の人財育成のスタンダードになると人気。
お問い合わせ電話番号
9:30~18:30【定休日】土・日