プレリーダー養成コース
概要
「聴く」「伝える」「教える」が出来る人材としてのブラッシュアップ!
OJTリーダーは、サービスの質を担保する重要な役割であり、マネージャースキルの第1ステージです。
また、採用後の3年以内の職員定着率を左右する大事なポジションなのです。
●「ファシリテーションスキル」はなぜリーダーに必要か?
●話し合い・カンファレンス・会議を成功させる4つのファシリテーションスキル
●ファシリテーションスキルの高め方
特徴
介護事業所改善のプロが登壇いたします。
研修資料・動画で直接伝達いたします。
自宅にてスマホでも参加可能です。
日程
2021年09月09日(木) 16時30分~18時00分
お申込みはこちら
一般の方
法人会員の方
開催概要
定員 | 100人 |
参加料 | 一般:3,300円 / 法人割引会員:2,640円 / 法人定額制会員:プラン対象研修 (税込) |
申込締切 | セミナー開催日の2営業日前 |
プログラム | プレリーダー養成コース 第1回 リーダーとは何か 第2回 ロジカルシンキング 第3回 ファシリテーションスキル 第4回 人的資源管理による人財マネジメント 第5回 プレゼンテーションテクニック 第6回 出来る人のネゴシエーション |
講師
- 株式会社IDO 執行役員 / COO
- 本間 佑介
大学・大学院では心理学(専門は老年期)を専攻。
大手介護運営会社に入社し介護現場にて介護職(現場リーダー含む)、施設長を経て本社経営企画部にて全事業所の運営状況の分析や会社全体の戦略策定、予算作成、コスト削減に携わる。
その後、別法人にてサービス付き高齢者向け住宅、在宅介護事業の運営統括として組織マネジメント、施設マネジメントに携わり、内部のリーダー人材の育成・研修、外部向けの認知症研修を行う。
現在は株式会社IDOにて人材開発支援事業部コンサルタントとしてコンサルティング、研修を通じた組織マネジメント、人材育成に携わっている。
大手介護運営会社に入社し介護現場にて介護職(現場リーダー含む)、施設長を経て本社経営企画部にて全事業所の運営状況の分析や会社全体の戦略策定、予算作成、コスト削減に携わる。
その後、別法人にてサービス付き高齢者向け住宅、在宅介護事業の運営統括として組織マネジメント、施設マネジメントに携わり、内部のリーダー人材の育成・研修、外部向けの認知症研修を行う。
現在は株式会社IDOにて人材開発支援事業部コンサルタントとしてコンサルティング、研修を通じた組織マネジメント、人材育成に携わっている。
お問い合わせ電話番号
9:30~18:30【定休日】土・日