管理者のための組織マネジメント実践コース（組織力向上プログラム）
＜概要＞
現場責任者としての視点に加え、経営を理解し組織を導く次世代の管理者を育成する研修です。人・業務・経営を総合的にマネジメントし、理念を体現しながら成果と信頼を生み出す力を身につけ、法人の持続的成長を担う人材を育てます。
＜内容＞
あなたは”今”何を大事にしていますか？”なぜ”それを大事にしていますか？
そこから生まれる管理者としての理念実践とは・・・
・ご利用者との出会いで生まれる、“今”大事にしたいこと
・実践から理念や文化への昇華
・自分らしいリーダー像とは
＜日程＞
2026年4月10日(金) 18時30分～20時30分
※お申込みの注意
定額制プラン（プレミアム・ゴールド・ライトプラン）ご契約法人の皆様へ
定額制のプランをご利用の方は、下記のお申込みフォームからではなく、
受講者専用ページよりお申し込みください。
※IDOオンラインセミナーを法人で活用しませんか？
●全国の同じ階層の仲間とともに学ぶ場をご提供します。
●当日のオンライン（ZOOM）受講と、後日の動画視聴受講で、時と場所を選ばず受講が可能です。
●オンライン受講をした方も、動画視聴可能です。振り返りにご活用ください。
動画は2027年3月末迄（3月の研修は4月末迄）視聴可
●特定事業所加算の取得（計画に基づく研修の実施）としてご利用いただけます。
お申込みはこちら
一般の方
法人会員の方
開催概要
| 定員 | 100名 |
| 参加料 | ●一般：5,500円(税込) ●IDO法人会員：4,950円(税込) ※登録無料 https://ido294.com/houjinkaiin/ ●プレミアム・ゴールドプラン契約法人：追加費用なくご登録職員は全研修をご利用いただけます（特別企画研修を除く） ●ライトプラン契約法人：追加費用なくご登録職員は全研修をご利用いただけます（回数制限あり） |
| 申込締切 | セミナー開催日の2営業日前 |
| プログラム | 管理者のための組織マネジメント実践コース（組織力向上プログラム） 第1回 組織文化と理念実践 第2回 マネジメント職に求められる役割と視点 第3回 チームマネジメントとリーダーシップ 第4回 人材育成とOJT・フィードバック 第5回 エンゲージメントと働きがいの創出 第6回 多職種連携とファシリテーション 第7回 業務改善と生産性向上 第8回 経営基礎（PL・KPI・コスト構造） 第9回 リスクマネジメントとコンプライアンス 第10回 地域共生と外部連携 第11回 戦略的リーダーシップと意思決定 第12回 法人ブランドと発信力の強化 ※単回でのご参加もOKです。 ※タイトルや内容は変更されることもあります。 ※毎月第2金曜日 |
講師
- 株式会社 浪漫 代表取締役
全国小規模多機能型居宅介護事業者連絡会 理事⾧ - 黒岩 尚文
大学卒業後、不動産業界を経て1995年から福祉の世界へ 。
現在は鹿児島県姶良市と霧島市で小さな小規模多機能型居宅介護を株式会社で運営。また、霧島市溝辺町にある特別養護老人ホームフラワーホームで施設長を務めさせて頂いています。 宅老所活動から始めて気づけば30年近くが経ちました 。
現在は鹿児島県姶良市と霧島市で小さな小規模多機能型居宅介護を株式会社で運営。また、霧島市溝辺町にある特別養護老人ホームフラワーホームで施設長を務めさせて頂いています。 宅老所活動から始めて気づけば30年近くが経ちました 。
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