マネジメント総合力UPコース
概要
管理者・マネジメント職を対象に自事業所内、自法人内で「人を豊かにする介護人財」が活き活きと働き最大限のパフォーマンスを発揮するための『マネジメント』を学ぶコースです。
内容
愛川舜寿会が再構築する「社会を優しくする」地域コミュニティづくり。
これはまさに社会実験的なプロジェクトでもあります。その先頭に立ってきた
馬場拓也氏の取り組みにも様々な変化があると言います。
ライブ感ある本気トークで学びあいましょう。
日程
2023年02月15日(水) 18時30分～20時30分
※お申込みの注意
定額制プラン（プレミアムプラム、ライトプラン）ご契約法人の皆様へ
定額制のプランをご利用の方は、下記のお申込みフォームからではなく、
受講者専用ページよりお申し込みください。
※IDOオンラインセミナーを法人で活用しませんか？
●全国の同じ階層の仲間とともに学ぶ場をご提供します。
●当日のオンライン（ZOOM）受講と、後日の動画視聴受講で、時と場所を選ばず受講が可能です。
●オンライン受講をした方も、動画視聴可能です。振り返りにご活用ください。（動画は1年間視聴可）
●特定事業所加算の取得（計画に基づく研修の実施）としてご利用いただけます。
お申込みはこちら
一般の方
法人会員の方
開催概要
| 定員 | 100人 |
| 参加料 | ●一般：3,300円(税込) ●IDO法人会員：2,970円(税込) ※登録無料 https://ido294.com/houjinkaiin/ ●プレミアムプラン契約法人：追加費用なくご登録職員は全研修をご利用いただけます（特別企画研修を除く） ●ライトプラン契約法人：追加費用なくご登録職員は全研修をご利用いただけます（月10回制限あり） |
| 申込締切 | セミナー開催日の2営業日前 |
| プログラム | マネジメント総合力UPコース 第1回 『ケアマネジメント』の理解と実践 第2回 管理職として理解すべきPDCA 第3回 評価と面談のポイント 第4回 採用マーケティング 第5回 部下の行動変容と人材育成 第6回 現場を環境から劇的に改善する方法 第7回 自主性・主体性を育てる業務管理 第8回 組織改革の実践ポイント 第9回 現場改善プロジェクトの進め方 第10回 予算の策定と管理の基礎理解 第11回 経営理念とフィロソフィー 第12回 組織図で学ぶマネジメント ※単回でのご参加もOKです。 ※タイトルや内容は変更されることもあります。 ※毎月第3水曜日 |
講師
- 社会福祉法人愛川舜寿会 常務理事
- 馬場 拓也
大学卒業後、大手アパレルブランド会社を経て2010年2 代目経営者として現法人に参画。
2016年介護施設を囲んでいた壁を取払い庭を地域開放にするプロジェクトは、全国に衝撃を与えた。
2017年地域の公⺠館を活用した市⺠の語り場「あいかわ暮らすラボ」を創設
2019年には認可保育園「カミヤト凸凹保育園plus」を開園障害のあるなしによらず0〜18歳が共に過ごすインクルーシブ保育を実践
2022年、住宅街のなかの荒廃するスーパーマーケット跡地にて 高齢者・障害者・児童・ 地域 をつなげる地域共生文化拠点「春日台センターセンター」 洗濯デリバリー事業「洗濯文化研究所」 をオープン。
2016年介護施設を囲んでいた壁を取払い庭を地域開放にするプロジェクトは、全国に衝撃を与えた。
2017年地域の公⺠館を活用した市⺠の語り場「あいかわ暮らすラボ」を創設
2019年には認可保育園「カミヤト凸凹保育園plus」を開園障害のあるなしによらず0〜18歳が共に過ごすインクルーシブ保育を実践
2022年、住宅街のなかの荒廃するスーパーマーケット跡地にて 高齢者・障害者・児童・ 地域 をつなげる地域共生文化拠点「春日台センターセンター」 洗濯デリバリー事業「洗濯文化研究所」 をオープン。
お問い合わせ電話番号
9：30～18：30【定休日】土・日
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