お知らせ

2024/08/23  働きかけによる巻き込み力とは？【社会人基礎力習得】
2024/08/21  認知症状態にある方への接し方【介護基礎】
2024/08/20  介護・福祉事業所で働く　看護職だからこそ出来ることとは【各種専門職研修】
2024/08/15  チームのアセスメントと介入方法【チームリーダー育成・実践】
2024/08/14  職場にルールとマナーは必要なのか【フォロワースキル】
2024/08/09  デジタル時代でも通用する採用マーケティング【マネージャースキル】
2024/08/08  SL理論に学ぶOJTの関わり方【コアスタッフ】
2024/07/26  自分の意見をわかりやすく伝える力【社会人基礎力習得】
2024/07/24  リフレクション ゼミナール（３回目）【特別企画研修】
2024/07/18  リーダー実践リフレクション【チームリーダー育成・実践】
2024/07/17  フィジカルアセスメントをチームで共有する力【介護基礎】
2024/07/12  人が集まるブランディング戦略【マネージャースキル】
2024/07/11  報連相がグーンと良くなるロジカルシンキング【コアスタッフ】
2024/06/28  意見の違いや立場の違いを理解する力【社会人基礎力習得】
2024/06/24  リフレクション ゼミナール（２回目）【特別企画研修】
2024/06/20  リーダーの『業務マネジメント』【チームリーダー育成・実践】
2024/06/19  排泄ケアの正しい理解とチーム実践【介護基礎】
2024/06/18  介護支援専門員スキルUP研修（在宅編）ケアマネジャー 実践力リフレクション【各種専門職研修】
2024/06/14  年次計画・経営計画の運用【マネージャースキル】
2024/06/13  OJT指導効果を高める黄金比率とは【コアスタッフ】
2024/06/12  利他的行為と利己的行為【フォロワースキル】
2024/05/24  物事に進んで取り組む自分を創造する【社会人基礎力習得】
2024/05/16  実践リフレクション（体験共有）【チームリーダー育成・実践】
2024/05/15  移動と移乗の介護技術【介護基礎】
2024/05/10  マネージャーの魅力とは何か？【マネージャースキル】
2024/05/09  リーダーとリーダーシップを理解する！【コアスタッフ】
2024/04/26　相手の意見を丁寧に聴く力【社会人基礎力習得】
2024/04/25  リフレクションゼミナール【特別企画研修】
2024/04/18　『チーム』の定義・学習するチームとは【チームリーダー育成・実践】
2024/04/17　現場実践力を高める“PDCA”の基礎理解【介護基礎】
2024/04/16  『相談援助職』としての援助過程と心構え【各種専門職研修】
2024/04/12　法人理念を 具現化するために　JSN(仁医会せんねん村ネットワーク)が目指してきたもの、目指すもの【マネージャースキル】
2024/04/11　OJTの理解と信頼関係づくり【コアスタッフ】
2024/04/10  介護・福祉の職場で働く人に必要な「仕事」と「お金」【フォロワースキル】
2024/03/22  一番叶えたいことを実現するためのフォロワーシップ【全職員】
2024/03/22  グループスーパービジョン【全職員】
2024/03/21  チームの成長と成果【チームケア】
2024/03/20  利用者の意向（苦情、意見、要望など）を積極的に把握し、活用しているか【マネジメント】
2024/03/20  援助者としての７つの原則【実務基礎】
2024/03/19  次年度に向けたプランづくりのポイント【専門職】
2024/03/19  これまでの学びを振り返り、スキルアップの学習計画を作成しよう。【専門職】
2024/03/19  学びの振り返り～スキルアップの学習計画～【専門職】
2024/03/14  効果的なメディア戦略と、情報発信【コアスタッフ】
2024/02/23  一番叶えたいことを実現するためのフォロワーシップ【全職員】
2024/02/21  『介護現場での体験』をテーマとしたリフレクション【実務基礎】
2024/02/20  部下のモチベーションを育てる【専門職】
2024/02/20  ケアマネジメント事例検討会【専門職】
2024/02/20  モチベーションを保つセルフマネジメント【専門職】
2024/02/15  チームの成果発表と次年度の行動目標【チームケア】
2024/02/13  本当に「社会」に必要とされている？介護、福祉事業所で働く リハビリ職（PT）が 地域に向けて出来ること【専門職】
2024/02/08  正しい評価とフィードバック【コアスタッフ】
2024/01/26  感情のマネジメント【全職員】
2024/01/26  グループスーパービジョン【全職員】
2024/01/18  目標達成への実践の評価と活かし方【チームケア】
2024/01/17  戦略的な事業展開を考える【マネジメント】
2024/01/17  脳機能から学ぶ認知症の理解【実務基礎】
2024/01/16  事業所の組織マネジメント　～めざせ黒字化（増収）とBCP～【専門職】
2024/01/16  ケアマネジメントとチームマネジメント【専門職】
2024/01/16  仕事の効率化・タイムマネジメント【専門職】
2024/01/11  戦略的思考トレーニング⑤　伝える力・考える力②【コアスタッフ】
2023/12/22  感情のマネジメント【全職員】
2023/12/21  「非効率」と「効率」を正しく捉え、良い成果を上げる方法【チームケア】
2023/12/20  チームで頼られる「フォロワーシップ」を発揮する【実務基礎】
2023/12/19  部下育成法 玉城流！悩みの『ほぐし方』【専門職】
2023/12/19  非常事態（災害やパンデミック）のケアマネジメント【専門職】
2023/12/19  精神疾患を持つ方のケアマネジメント【専門職】
2023/12/14  スーパービジョンを実践しよう【コアスタッフ】
2023/12/12  介護支援専門員スキルUP研修（施設編）　ケアマネジメントサイクルを正しく回すために【専門職】
2023/11/24  「さしすせそ」の心理学【全職員】
2023/11/24  グループスーパービジョン【全職員】
2023/11/16  『期待』を上手に伝えるためのトレーニング【チームケア】
2023/11/15  人材採用のために必要な３つのこと【マネジメント】
2023/11/15  介護技術のオンライン講座  自立支援の考え方【実務基礎】
2023/11/14  質問力スキルUP講座　～専門職は質問で育つ～【専門職】
2023/11/14  どうしてる？他職種調整やケアマネジメントプロセス【専門職】
2023/11/14  認知症の人のケアマネジメント【専門職】
2023/11/09  戦略的思考トレーニング④ 伝える力・考える力①【コアスタッフ】
2023/10/27  「さしすせそ」の心理学【全職員】
2023/10/19  チーム目標を決めるチャレンジ力をつける【チームケア】
2023/10/18  失敗体験リフレクションで学ぶ　認知症による症状と関わり【実務基礎】
2023/10/17  主マネの事例検討会　（指導事例の振り返り）【専門職】
2023/10/17  アクションプランとケアプラン【専門職】
2023/10/17  はじめての事例検討会～気づきと振り返り～【専門職】
2023/10/12  コーチングの正しい理解【コアスタッフ】
2023/10/10 相談援助職のジレンマ【専門職】
2023/09/22  明日から現場が変わる⁉ルールとマナーのある職場【全職員】
2023/09/22  グループスーパービジョン【全職員】
2023/09/21  超リーダーの失敗体験から　君は何を学ぶのか【チームケア】
2023/09/20  ICTとマネジメント【マネジメント】
2023/09/20  介護技術の基礎を極める　人の『移動』と『移乗』【実務基礎】
2023/09/19  ケアマネジメントとチームマネジメントを指導するってどうするの？【専門職】
2023/09/19  意思決定支援と家族支援（２）ターミナルケアを含む合意形成【専門職】
2023/09/19  医療職・行政とのコミュニケーションと交渉力【専門職】
2023/09/14  戦力的思考トレーニング③聴く力【コアスタッフ】
2023/08/30 介護福祉士受験対策　夏の傾向と対策セミナー
2023/08/25 明日から現場が変わる⁉ルールとマナーのある職場【全職員】
2023/08/22 部下や後輩の合意形成力を伸ばす！【専門職】
2023/08/22  意思決定支援と家族支援（１）本人の意向 と 家族の意向の乖離【専門職】
2023/08/22  福祉用具や住宅環境支援の基礎知識【専門職】
2023/08/17 チームの士気は、どう高まるのか【チームケア】
2023/08/16  要介護が必要な方の家族背景を知る【実務基礎】
2023/08/10 非指示的ではなく、うまく指示を出す　ティーチング技法トレーニング【コアスタッフ】
2023/08/08 介護事業所で働く看護師に期待される役割【専門職】
2023/07/28 利他的行為と利己的行為【全職員】
2023/07/28 グループスーパービジョン【全職員】
2023/07/26成果につながる組織づくり　ノウハウ徹底解説セミナー【特別研修】
2023/07/20 指示や命令を必要としないリーダーのコミュニケーション術【チームケア】
2023/07/19 24年介護報酬改定のゆくえと事業者の対策【マネジメント】
2023/07/19 困難を乗り越える！アセスメントの達人になろう！【実務基礎】
2023/07/18 部下や後輩のアセスメント力を育てよう【専門職】
2023/07/18 どんなアセスメントしてる？（2）「キーパーソンは誰か？」失敗体験から学ぶ【専門職】
2023/07/18 どうしてる？担当者会議の準備と進行【専門職】
2023/07/13 戦略的思考トレーニング②目標設定・計画立高める高める【コアスタッフ】
2023/06/29 リフレクションゼミナール　リフレクションを意識した研修づくりの「考えと工夫」【特別企画】
2023/06/23 利他的行為と利己的行為【全職員】
2023/06/21 対人コミュニケーションスキル【実務基礎】
2023/06/20 「わからない」を言える チームマネジメント【専門職】
2023/06/20 どんなアセスメントしてる？（1） 意思決定支援の在り方【専門職】
2023/06/20 他サービス事業所との 連携や連絡調整力【専門職】
2023/06/15 目指すチームづくりに必要な『やることリスト』【チームケア】
2023/06/13 介護支援専門員スキルUP研修（在宅編）クライアント家族との信頼関係のあり方【専門職】
2023/06/08 OJTで後輩との信頼関係を築く方法【コアスタッフ】
2023/05/26 介護・福祉の職場で働く人に必要な「仕事」と「お金」【全職員】
2023/05/26 グループスーパービジョン【全職員】
2023/05/18 チームとは何か【チームケア】
2023/05/17 人材マネジメントの基本的な考え方【マネジメント】
2023/05/17 援助者としての自己覚知【実務基礎】
2023/05/16 部下指導のためのアセスメント【専門職】
2023/05/16 実践経験から振り返るケアマネジャーの仕事【専門職】
2023/05/16 セルフ・アセスメントとケアプラン【専門職】
2023/05/11 課題解決に必要なファシリテーション【コアスタッフ】
2023/04/28 介護・福祉の職場で働く人に必要な「仕事」と「お金」【全職員】
2023/04/20 チームケアを1年間で高めるためのPDCA【チームケア】
2023/04/19 PDCRAマネジメント【マネジメント】
2023/04/19 なりたい自分と求められる援助者像【実務基礎】
2023/04/18 仕事を振り返り、内省する！『大人の学び』【専門職】
2023/04/18 監査はこうして乗り越える！ケアマネジメントの生産性【専門職】
2023/04/18 地域の社会資源に逢って来る【専門職】
2023/04/13 人に仕事をレクチャーするOJTのポイントと注意点【コアスタッフ】
2023/04/11 相談援助職としての援助過程と心構え【専門職】
2023/03/24 グループス―パビジョン【全職員】
2023/03/17 多様性（ダイバーシティ）について【特別企画】
2023/03/16 効果的なカンファレンスの在り方【チームケア】
2023/03/15 組織図で学ぶマネジメント【マネジメント】
2023/03/15 認知症の理解とケア【実務基礎】
2023/03/09 自分以外の相手から同意を得る力【コアスタッフ】
2023/02/24 怒りや悲しみの対処法【全職員】
2023/02/16 円滑なチームの人間関係構築の秘訣【チームケア】
2023/02/15 愛川舜寿会の経営理念とフィロソフィ【マネジメント】
2023/02/15 プロフェッショナルを目指す自分の育て方【実務基礎】
2023/02/14 僕がリハ職として向き合った“生活”の捉え方【専門職】
2023/02/09 自己評価と他者評価【コアスタッフ】
2023/01/27 グループス―パビジョン【全職員】
2023/01/25 心の健康を保つ相談力を高める【特別企画】
2023/01/24 23年度IDOオンラインセミナー説明会【特別企画】
2023/01/19 チームで集客力を高めるアプローチ【チームケア】
2023/01/19 23年度IDOオンラインセミナー説明会【特別企画】
2023/01/18 予算の策定と管理の基礎理解【マネジメント】
2023/01/18 フォロワーシップスキルを実践する【実務基礎】
2023/01/12 プレゼンテーションテクニック【コアスタッフ】
2023/01/12 23年度IDOオンラインセミナー説明会【特別企画】
2023/01/06 23年度IDOオンラインセミナー説明会【特別企画】
2022/12/23 ストレスケアを身につける【全職員】
2022/12/22 23年度IDOオンラインセミナー説明会【特別企画】
2022/12/21 現場改善プロジェクトの進め方【マネジメント】
2022/12/21 自立支援を実践する為に【実務基礎】
2022/12/15 快適な職場をつくる為の7つのコツ【チームケア】
2022/12/13 介護支援専門員スキルアップ研修（後期）【専門職】
2022/12/08 コーチング・スーパービジョン【コアスタッフ】
2022/11/29 コスト削減セミナー【特別企画】
2022/11/25 グループス―パビジョン【全職員】
2022/11/23 アサーティブコミュニケーション【特別企画】
2022/11/17 利用者満足度の高め方【チームケア】
2022/11/16 組織改革の実践ポイント【マネジメント】
2022/11/16 できる人はやっている相連報スキル【実務基礎】
2022/11/10 構成員とチームをどう創るか【コアスタッフ】
2022/10/28 ハラスメントの基本的理解【全職員】
2022/10/27 リフレクションゼミナール【特別企画】
2022/10/20 “いつもと違う”部下に 気づく・対応できるラインケア【チームケア】
2022/10/19 自主性・主体性を育てる業務管理【マネジメント】
2022/10/19 介護技術：座位保持で変わる生活支援【実務基礎】
2022/10/13 的確な指示と助言の方法　～ティーチング～【コアスタッフ】
2022/10/09 相談員から始まる現場改善【専門職】
2022/09/28 対人関係を構築するポジティブ思考トレーニング【特別企画】
2022/09/23 グループス―パビジョン【全職員】
2022/09/21 自立支援・循環型地域共生モデルも「環境づくり」から始めよう！【マネジメント】
2022/09/21 介護技術：移動と移乗【実務基礎】
2022/09/15 【being関東主催】ファシリテーションマスターになろう！【特別企画】
2022/09/15 チーム分析と課題解決【チームケア】
2022/09/08 ファシリテーションスキル【コアスタッフ】
2022/08/26 デキる人はやっているおもてなし接遇(2)【全職員】
2022/08/18 成果をあげるチームづくり【チームケア】
2022/08/17 部下の行動変容と人材育成【マネジメント】
2022/08/17 要介護家族の心理的理解【実務基礎】
2022/08/11 声掛けや面談の注意点【コアスタッフ】
2022/08/09 介護事業所で働く看護職に期待される役割【専門職】
2022/07/28 リフレクションゼミナール【特別企画】
2022/07/27 ハラスメントの正しい理解【特別企画】
2022/07/25 コスト削減セミナー【特別企画】
2022/07/22 グループス―パビジョン【全職員】
2022/07/21 人財育成の理解とアプローチ【チームケア】
2022/07/20 採用マーケティング【マネジメント】
2022/07/20 アセスメント力を高める【実務基礎】
2022/07/14 ロジカルシンキング【コアスタッフ】
2022/06/28 リフレクションゼミナール【特別企画】
2022/06/24 ケアに関する記録の在り方【全職員】
2022/06/16 リーダーに求められる業務管理【チームケア】
2022/06/15 評価と面談のポイント【マネジメント】
2022/06/15 対人コミュニケーションスキル【実務基礎】
2022/06/09 OJTマニュアルとチェックシート【コアスタッフ】
2022/06/14 介護支援専門員スキルUP研修（前期）【専門職】
2022/05/30 「人財育成」オンライン活用セミナー【特別企画】
2022/05/27 グループス―パビジョン【全職員】
2022/05/25 心の仕組みとストレス【特別企画】
2022/05/19 聴く力をパワーアップ【チームケア】
2022/05/18 管理職として理解すべきPDCA【マネジメント】
2022/05/18 自己課題設定と目標達成【実務基礎】
2022/05/17 ケアマネとつながるセミナー【特別企画】
2022/05/12 リーダーとリーダーシップ【コアスタッフ】
2022/04/27 法改正対応セミナー【特別企画】
2022/04/26 リフレクションゼミナール【特別企画】
2023/04/22 おもてなし接遇（１）【全職員】
2022/04/21 『チームケア』の作り方・高め方【チームケア】
2022/04/20 『ケアマネジメント』の理解と実践【マネジメント】
2022/04/20 援助者としての自己覚知【実務基礎】
2022/04/14 OJTとは何か【コアスタッフ】
2022/04/12 相談員の位置づけと役割【専門職】
2023/03/23 職場風土向上研修【全職員】
2022/03/18 グループスーパービジョン【全職員】
2022/03/17 チーム・組織のリーダーシップ【リーダー・管理者】
2022/03/16 管理マネジメント研修【マネジメント職】
2022/03/16 求められる介護人財育成コース【新人・中途】
2022/03/10 プレリーダー養成コース【中堅職員】
2022/02/28 リフレクションゼミナール【特別企画】
2022/02/22，24 ハラスメント義務化対策セミナー【特別企画】
2022/02/18 グループスーパービジョン【全職員】
2022/02/17 チーム・組織のリーダーシップ【リーダー・管理者】
2022/02/16 管理マネジメント研修【マネジメント職】
2022/02/16 求められる介護人財育成コース【新人・中途】
2022/02/10 OJTトレーナー養成コース【中堅職員】
2022/02/01 法定研修：非常災害対策研修【法人定額制会員】
2022/01/26 職場風土向上研修【全職員】
2022/01/21 グループスーパービジョン【全職員】
2022/01/20 チーム・組織のリーダーシップ【リーダー・管理者】
2022/01/19 管理マネジメント研修【マネジメント職】
2022/01/19 求められる介護人財育成コース【新人・中途】
2022/01/13 プレリーダー養成コース【中堅職員】
2022/01/01 法定研修：看取りケア研修【法人定額制会員】
2021/12/23 リフレクションゼミナール【特別企画】
2021/12/17 グループスーパービジョン【全職員】
2021/12/16 チーム・組織のリーダーシップ【リーダー・管理者】
2021/12/15 管理マネジメント研修【マネジメント職】
2021/12/09 OJTトレーナー養成コース【中堅職員】
2021/12/08 求められる介護人財育成コース【新人・中途】
2021/12/01 法定研修：プライバシー研修【法人定額制会員】
2021/11/25 リフレクションゼミナール【特別企画】
2021/11/24 職場風土向上研修【法人定額制会員】
2021/11/19 グループスーパービジョン【法人定額制会員】
2021/11/18 チーム・組織のリーダーシップ【リーダー・管理者】
2021/11/17 管理マネジメント研修【マネジメント職】
2021/11/17 求められる介護人財育成コース【新人・中途】
2021/11/11 プレリーダー養成コース【中堅職員】
2021/10/26 リフレクションゼミナール【特別企画】
2021/10/21 チーム・組織のリーダーシップ【リーダー・管理者】
2021/10/20 管理マネジメント研修【マネジメント職】
2021/10/15 グループスーパービジョン【法人定額制会員】
2021/10/14 OJTトレーナー養成コース【中堅職員】
2021/10/13 求められる介護人財育成コース【新人・中途】
2021/10/01 法定研修：介護施設における感染対策【法人定額制会員】
2021/09/30 リフレクションゼミナール【特別企画】
2021/09/24 標準化・効率化方針でこう変わった！実地指導【特別企画】
2021/09/22 職場風土向上研修【法人定額制会員】
2021/09/17 グループスーパービジョン【法人定額制会員】
2021/09/16 チーム・組織のリーダーシップ【リーダー・管理者】
2021/09/15 管理マネジメント研修【マネジメント職】
2021/09/09 プレリーダー養成コース【中堅職員】
2021/09/08 求められる介護人財育成コース【新人・中途】
2021/09/01 法定研修：認知症の理解と関わり【法人定額制会員】
2021/08/31 リフレクションゼミナール【特別企画】
2021/08/20 グループスーパービジョン【法人定額制会員】
2021/08/19 チーム・組織のリーダーシップ【リーダー・管理者】
2021/08/18 管理マネジメント研修【マネジメント職】
2021/08/18 求められる介護人財育成コース【新人・中途】
2021/08/12 OJTトレーナー養成コース【中堅職員】
2021/08/01 リスクマネジメント研修【法人定額制会員】
2021/07/28 職場風土向上研修【全職員】
2021/07/21 管理マネジメント研修【マネジメント職】
2021/07/21 求められる介護人財育成コース【新人・中途】
2021/07/16 グループスーパービジョン【法人定額制会員】
2021/07/15 チーム・組織のリーダーシップ【リーダー・管理者】
2021/07/08 プレリーダー養成コース【中堅職員】
2021/07/07 マネジメントの基本的理解【特別企画】
2021/07/06 リフレクションゼミナール【特別企画】
2021/07/01 褥瘡予防対策研修【法人定額制会員】
2021/06/24 シナプロソジーって何？介護現場で活用する脳活性化メソッド【特別企画】
2021/06/24 今求められる病院・介護事業所のストレス・ハラスメント対策とは？【特別企画】
2021/06/18 グループスーパービジョン【全職員】
2021/06/17 チーム・組織のリーダーシップ【リーダー・管理者】
2021/06/16 管理マネジメント研修【マネジメント職】
2021/06/16 求められる介護人財育成コース【新人・中途】
2021/06/10 OJTトレーナー養成コース【中堅職員】
2021/06/01 身体拘束・虐待防止研修【法人定額制会員】
2021/05/27 介護の仕事の魅力を伝える力【特別企画】
2021/05/26 職場風土向上研修【法人定額制会員】
2021/05/24 リフレクションゼミナール【特別企画】
2021/05/21 グループスーパービジョン【法人定額制会員】
2021/05/20 チーム・組織のリーダーシップ【リーダー・管理者】
2021/05/19 管理マネジメント研修【マネジメント職】
2021/05/19 求められる介護人財育成コース【新人・中途】
2021/05/13 プレリーダー養成コース【中堅職員】
2021/04/21 管理マネジメント研修【マネジメント職】
2021/04/21 求められる介護人財育成コース【新人・中途】
2021/04/16 グループスーパービジョン【法人定額制会員】
2021/04/15 チーム・組織のリーダーシップ【リーダー・管理者】
2021/04/12 檜扇の会限定：不確実性の時代を課題と共に前進する【特別企画】
2021/04/08 職場でのOJTトレーナー養成コース【中堅職員】
2021/04/01 法定研修：認知症の理解と関わり【法人定額制会員】
2021/03/26 充実した人材育成をオンラインで成功させた5つの方法【特別企画】
2021/03/25 2020山下総司オンラインゼミナール/第12回【全職員】
2021/03/24 認知症ケアを科学的に実践する【リーダー・管理者】
2021/03/23 ABC理論でポジティブに課題解決をする方法【新人・中途】
2021/03/22 リフレクションゼミナール（実践入門編）【リーダー・管理者】
2021/03/17 これから求められるリーダーのスキル 効率的経営の考え方【リーダー・管理者】
2021/03/17 道南協限定：専門職が知っておくべき「認知症」と「人」の理解【特別企画】
2021/03/15 スタッフや利用者のイキイキを創りたい人のゼミナール【全職員】
2021/03/11 チームワークとリーダーシップ【リーダー・管理者】
2021/02/25 2020山下総司オンラインゼミナール/第11回【全職員】
2021/02/24 マーケティング理論で人材活性化【リーダー・管理者】
2021/02/23 今、思うこと　～「人」と「認知症」を理解する～【全職員】
2021/02/20 スタッフを育てるリーダーシップII【リーダー・管理者】
2021/02/18 リフレクションゼミナール（実践入門編）【リーダー・管理者】
2021/02/17 これから求められるリーダーのスキル 介護マーケティング【リーダー・管理者】
2021/02/16 介護現場でのアサーションスキル【新人・中途】
2021/02/08 スタッフや利用者のイキイキを創りたい人のゼミナール【全職員】
2021/01/30 7人の達人と学ぶ！ 福祉的・場づくりの極意！/第7回【特別企画】
2021/01/28 2020山下総司オンラインゼミナール/第10回【全職員】
2021/01/26 問題を解決するファシリテーションスキル【リーダー・管理者】
2021/01/21 リフレクションゼミナール（実践入門編）【リーダー・管理者】
2021/01/19 これから求められるリーダーのスキル/第4回【リーダー・管理者】
2021/01/18 スタッフや利用者のイキイキを創りたい人のゼミナール【全職員】
2021/01/12 徹底解説：職場での相連報【新人・中途】
2021/01/07 スタッフを育てるリーダーシップI【リーダー・管理者】
2020/12/26 リフレクションゼミナール（実践入門編）【リーダー・管理者】
2020/12/24 2020山下総司オンラインゼミナール/第9回【全職員】
2020/12/23 対人援助のためのコミュニケーションII【全職員】
2020/12/22 あなたのリーダー像を理論と実践で分析【リーダー・管理者】
2020/12/21 「フォロワーシップ」を習得しよう【新人・中途】
2020/12/19 介護ロボットメーカーからみた介護の新しい未来【全職員】
2020/12/16 これから求められるリーダーのスキル 人材の早期育成【リーダー・管理者】
2020/12/15 7人の達人と学ぶ！ 福祉的・場づくりの極意！/第6回【特別企画】
2020/12/14 スタッフや利用者のイキイキを創りたい人のゼミナール【全職員】
2020/12/10 コロナ渦でも業務効率化/コミュニケーション円滑化をチャットで実現！！【特別企画】
2020/12/08 地域包括支援センターでWeb研修をするための職員研修【特別企画】
2020/11/30 リフレクションゼミナール（実践入門編）【リーダー・管理者】
2020/11/27 介護福祉と介護サービスの違いを実践【リーダー・管理者】
2020/11/26 2020山下総司オンラインゼミナール/第8回【全職員】
2020/11/24 スタッフや利用者のイキイキを創りたい人のゼミナール【全職員】
2020/11/23 介護福祉史から考える介護職の未来【全職員】
2020/11/20 ご家族と真のチームになるためにしっかり対話できる専門職を目指す：鹿児島GH協主催【特別企画】
2020/11/19 対人援助のためのコミュニケーションI【全職員】
2020/11/18 これから求められるリーダーのスキル 組織に求められる管理職【リーダー・管理者】
2020/11/17 利用者との円滑なコミュニケーションを築く方法【新人・中途】
2020/11/12 IDOが開発した介護現場向け人財活性化プログラムCAP無料説明会【特別企画】
2020/11/11 介護事業を成功に導くリーダーのマネジメント入門【リーダー・管理者】
2020/11/11 プラスチックグローブは何故高騰しているのか（参加無料）【特別企画】
2020/11/06 7人の達人と学ぶ！ 福祉的・場づくりの極意！/第5回【特別企画】
2020/10/29 Link・みんなで語ろう！コロナ禍の世界：第2回【特別企画】
2020/10/27 Withコロナ時代だからこそ、グループホームなどの家庭的な認知症ケア現場で大切にしたいこと【全職員】
2020/10/23 リフレクションゼミナール（実践入門編）【リーダー・管理者】
2020/10/22 介護福祉史から考える介護職の未来【全職員】
2020/10/22 2020山下総司オンラインゼミナール/第7回【全職員】
2020/10/21 チーム・組織のリーダーシップ これから求められるリーダーのスキル【リーダー・管理者】
2020/10/19 よくある場面から学ぶ介護記録＜初級～中級編＞/第5回【中堅職員】
2020/10/16 立ち上がり介助を見直せ！立つ動作から生活は変わる【全職員】
2020/10/15 フォロワー（まとめられる側）に響くリーダーシップと人材育成【リーダー・管理者】
2020/10/14 会議や社内研修を実施するためのZOOM使い方セミナー【特別企画】
2020/10/14 期待の人材がメキメキ育つ 辞めさせたくない人材の合同研修【新人・中途】
2020/10/09 7人の達人と学ぶ！ 福祉的・場づくりの極意！/第4回【特別企画】
2020/10/08 介護事業を成功に導くリーダーのマネジメント入門【リーダー・管理者】
2020/10/07 IDOが開発した介護現場向け人財活性化プログラムCAP無料説明会【法人会員限定】
2020/09/29 7人の達人と学ぶ！ 福祉的・場づくりの極意！/第3回【特別企画】
2020/09/26 今こそ学ぼう！ コロナ禍でできる高齢者のためのレクリエーション！【全職員】
2020/09/25 みんなで語ろう！コロナ渦の世界（Link）【特別企画】
2020/09/24 2020山下総司オンラインゼミナール/第6回【全職員】
2020/09/22 IDOが開発した介護現場向け人財活性化プログラムCAP無料説明会【法人会員限定】
2020/09/17 日本が世界に誇る“宅老所”【全職員】
2020/09/17 座位をみなおせ! 座位姿勢から生活を変える!?【全職員】
2020/09/14 よくある場面から学ぶ介護記録＜初級～中級編＞【中堅職員】
2020/09/09 チーム・組織のリーダーシップ～リーダーのためのオンラインセミナー【リーダー・管理者】
2020/09/09 期待の人材がメキメキ育つ 辞めさせたくない人材の合同研修【新人・中途】
2020/09/05 参加無料！ 介護求人コミュニティー：第3回【特別企画】
2020/09/02 介護事業を成功に導くリーダーのマネジメント入門【リーダー・管理者】
2020/08/29 7人の達人と学ぶ！ 福祉的・場づくりの極意！/第2回【特別企画】
2020/08/27 2020山下総司オンラインゼミナール/第5回【全職員】
2020/08/26 介護のプロフェッショナルを育てる『リフレクション』オンラインセミナー/第4回【全職員】
2020/08/25 IDOが開発した介護現場向け人財活性化プログラムCAP無料説明会【法人会員限定】
2020/08/22 研修・セミナー講師のためのZOOM使い方セミナー（基礎編）/第3期3回【特別企画】
2020/08/20 キャリアアップに前向きになれる！　介護バブル時代〜３Kと呼ばれ〜認定介護福祉士まで【全職員】
2020/08/19 サービス提供責任者のお仕事　基本の「キ」から１ランク上の実務まで【リーダー・管理者】
2020/08/18 メンバーさん（利用者）の生活を輝かせる　介護技術を用いた関わりとは？【全職員】
2020/08/17 よくある場面から学ぶ介護記録＜初級～中級編＞/第3回【中堅職員】
2020/08/12 チーム・組織のリーダーシップ～リーダーのためのオンラインセミナー【リーダー・管理者】
2020/08/12 期待の人材がメキメキ育つ 辞めさせたくない人材の合同研修【新人・中途】
2020/08/08 研修・セミナー講師のためのZOOM使い方セミナー（基礎編）/3期第2回
2020/08/06 介護家族の想いを汲み取り「かけがえのない人を託せる専門職」とは何か
2020/07/29 ウイズ・コロナ時代の介護経営塾
2020/07/25 介護求人コミュニティ：第2回
2020/07/25 研修・セミナー講師のためのZOOM使い方セミナー（基礎編）/3期第1回
2020/07/24 危機に打ち勝てる介護サービス（チャリティー）
2020/07/23 2020山下総司オンラインゼミナール/第4回
2020/07/21 介護技術で生活の可能性を引き出す認知症ケア
2020/07/20 よくある場面から学ぶ介護記録＜初級～中級編＞/第2回
2020/07/16 7人の達人と学ぶ！ 福祉的・場づくりの極意！/第1回
2020/07/15 介護のプロフェッショナルを育てる『リフレクション』セミナー/第3回
2020/07/11 【チームワークトレーニング】強くて優しいチーム作り
2020/07/10 オンライン講座主催者セミナー
2020/07/08 チーム・組織のリーダーシップ～リーダーのためのオンラインセミナー
2020/07/08 期待の人材がメキメキ育つ 辞めさせたくない人材の合同研修
2020/06/27 援助者の基本姿勢とコミュニケーション・スキル/第2回
2020/06/26 研修・セミナー講師のためのZOOM使い方セミナー（基礎編）/2期第3回
2020/06/25 2020山下総司オンラインゼミナール/第3回
2020/06/24 注意しにくい部下への伝え方
2020/06/23 Withコロナ時代の到来と災害対策を考える
2020/06/23 きらめき認知症シスター養成講座
2020/06/22 よくある場面から学ぶ介護記録＜初級～中級編＞
2020/06/20 ティーチングとコーチング/第2回
2020/06/18 相談員等の機能と役割を学び合う＜基礎編＞/第3回
2020/06/17 介護のプロフェッショナルを育てる『リフレクション』セミナー/第2回
2020/06/13 援助者の基本姿勢とコミュニケーション・スキル/第1回
2020/06/13 令和２年度being定期総会・ZOOMを活用した研修会
2020/06/12 研修・セミナー講師のためのZOOM使い方セミナー（基礎編）/2期第2回
2020/06/11 “危機に打ち勝つ！介護サービス情報ネットワーク”無料情報交換会
2020/06/10 チーム・組織のリーダーシップ リーダーのためのオンラインセミナー
2020/06/10 期待の人材がメキメキ育つ 辞めさせたくない人材の合同研修/第2回
2020/06/06 ティーチングとコーチング/第1回
2020/06/06 【参加無料】介護求人コミュニティー/第1回
2020/06/04 相談員等の機能と役割を学び合う＜基礎編＞/第2回
2020/06/03 IDO無料オンライン交流会
2020/05/29 研修・セミナー講師のためのZOOM使い方セミナー（基礎編）/2期第1回
2020/05/28 危機に打ち勝てる介護サービス
2020/05/26 コロナ蔓延下における採用戦略とアフターコロナを見据えた職場環境整備
2020/05/23 きらめき認知症シスター養成講座
2020/05/21 相談員等の機能と役割を学び合う＜基礎編＞/第1回
2020/05/20 介護のプロフェッショナルを育てる『リフレクション』セミナー/第1回
2020/05/16 研修・セミナー講師のためのZOOM使い方セミナー（基礎編）/第3回
2020/05/14 2020山下総司オンラインゼミナール/第2回
2020/05/13 リーダーのためのオンラインセミナー/第2回
2020/05/13 期待の人材がメキメキ育つ辞めさせたくない人材の合同研修/第1回
2020/05/12 山下総司オンラインコミュニティ（無料）
2020/05/11 熊本県小規模多機能交流会
2020/05/09 研修・セミナー講師のためのZOOM使い方セミナー（基礎編）/第2回
2020/05/08 きらめき認知症シスター養成講座
2020/05/02 研修・セミナー講師のためのZOOM使い方セミナー（基礎編）/第1回
2020/04/30 全国認知症介護指導者オンライン情報交換会
2020/04/24 熊本県グループホーム交流会
2020/04/23 2020山下総司オンラインゼミナール/第1回
2020/04/08 リーダーのためのオンラインセミナー/第1回
2020/03/26 介護のプロフェッショナルを育てる 『リフレクション』セミナー
2020/03/20 山下総司オンラインセミナー「認知症ケアと施設環境創り」
2020/03/10 事業所の感染症対策セミナー
2020/03/03 あなたの課題を解決する「認知症ケア・伝え方」セミナー
2020/02/28 事業所の感染症対策セミナー